Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Документы, необходимые для назначения пенсии». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Комплект документов зависит от вида пенсии: по возрасту, инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет. Но обязательным для назначения любого вида трудовой пенсии являются документы, подтверждающие стаж работы и сведения о заработной плате.
Возраст выхода на пенсию
В 2016 году возраст выхода на пенсию для мужчин составлял 60 лет, для женщин – 55 лет. Но в этом году были приняты существенные изменения в законодательстве. Согласно Указу Президента Республики Беларусь № 137 «О совершенствовании пенсионного обеспечения» с 1 января 2017 года началось постепенное повышение возраста для выхода на трудовую пенсию. Каждый год до 2022 возрастной лимит увеличивается на 6 месяцев:
- 2016 год – 60 лет и 55 лет:
- 2017 год – 60 лет и 6 месяцев, 55 лет и 6 месяцев;
- 2018 год – 61 год и 56 лет;
- 2019 год – 61 год и 6 месяцев, 56 лет и 6 месяцев;
- 2020 год – 62 года и 57 лет;
- 2021 год – 62 года и 6 месяцев, 57 лет и 6 месяцев;
- 2022 год – 63 года и 58 лет.
Шаг 3. Обратитесь за пенсией
Обращаться за трудовой пенсией можно, как только заявитель достиг пенсионного возраста. Можно подать заявление и раньше – за месяц до достижения пенсионного возраста.
Если вы собрали не все документы, то вам дают еще месяц на это. Заявление на пенсию пишет работник, потом его нужно зарегистрировать в специальном журнале. Если оформляется пенсия по потере кормильца, то делается это по месту его последней работы.
В следующие 10 дней после подачи заявления сотрудником вы собираете документы. Перед подачей в орган труда обязательно ознакомьте работника с ними под подпись.
Если у вас есть основание отказать в пенсии, то вы обязаны сообщить об этом работнику письменно. Если он с вами не согласен, то имеет право сам обратить в орган по труду.
Увеличение пенсионного возраста в Беларуси: таблица выхода на пенсию
В общемировой практике средний пенсионный возраст колеблется в пределах 60-65 лет, выход на пенсию в Беларуси в настоящий момент происходит в 55 лет для женщин и 60 для мужчин. В связи с тем, что в нашем государстве этот показатель ниже среднемирового и чаще всего не соответствует реальной потере трудоспособности, а также из-за ежегодно увеличивающейся численности пенсионеров был подписан указ о постепенном повышении пенсионного возраста. Так, 1-го января каждого года, начиная с 2022 и заканчивая 2022, минимальный возраст для выхода на пенсию будет возрастать на шесть месяцев. Таким образом, с начала 2022 года он установится на отметках 58 и 63 лет; дальнейшие изменения пенсионного законодательства пока не предусмотрены.
Пенсионный возраст – это определенное законодательством количество лет, по истечении которых гражданин получает право на заслуженный отдых и начисление пенсии по возрасту. На протяжении всей трудовой деятельности сотрудники и их наниматели делают взносы в Фонд социальной защиты населения на пенсионное страхование в размере 1 и 28 процентов соответственно, тем самым обеспечивая государственный бюджет средствами на выплату пособий нетрудоспособному населению.
Минимальная пенсия в Беларуси
В 2020-2020 годах пенсии в стране неоднократно индексировались. Повышались все виды пенсий, в том числе – минимальные. В частности, размер минимальной пенсии по возрасту в январе 2020 года составлял 392 тыс. неденоминированных рублей. После нескольких повышений, в январе уже 2020 года, данный вид пенсий увеличился до 43, 8 деноминированных рублей. Сумма, прямо скажем, небольшая, однако она определена в полном соответствии с действующим законодательством Беларуси.
Пенсии, выплачиваемые гражданам Республики Беларусь, разделены на несколько категорий. Их размер определяется разными факторами – общей продолжительностью рабочего стажа, трудоспособностью пенсионера и т.д. Также законодательством предусмотрена и так называемая минимальная пенсия – выплата, которую гарантированно сможет получить человек, отработавший определенное количество лет.
Оформить пенсию. Кто и какие документы должен собирать
Размер трудовой пенсии зависит от размера заработка человека в трудоспособный период. Поэтому в разных сферах деятельности этот показатель будет отличаться. Но для того, чтобы понимать общую ситуацию в стране, Белстат делает расчеты средней пенсии.
Еще один показатель, на который можно ориентироваться, – минимальная пенсия. Это самый низкий показатель, ниже которого нельзя начислять пенсии в разных категориях. К минимальной пенсии по возрасту добавляется доплата, которая рассчитывается как 20 процентов от средней заработной платы.
Ниже мы собрали величины средней и минимальной пенсии за разные периоды.
| ноябрь 2020 – январь 2021 | 2020 (август-октябрь) | 2020 (май-июль) | 2020 (февраль-апрель) | ноябрь 2019 – январь 2020 | |
| Средняя пенсия по возрасту | 456,81 | 447,55 | 446,84 | 446, 84 | |
| Минимальная пенсия по возрасту (минимальный размер+доплата) | 260,82 (64,53 + 196,29) | 260,29 (64,03 + 196,29) | 257,96 (61,70 + 196,26) | 245,12 (59,97 + 185,15) | 243,11 (57,96 + 185,15) |
В некоторых случаях пенсионерам полагаются доплаты к трудовой пенсии по возрасту.
Расчет и начисление пенсии по возрасту происходит после подачи письменного заявления гражданина. Обращение нужно передать работодателю на последнем рабочем месте. Если это невозможно (ИП, безработные, творческие работники и т.д.), то необходимо напрямую обратиться в управление по труду, занятости и социальной защиты по месту жительства. Образец заявления можно посмотреть здесь.
Выход на пенсию в Беларуси: возраст, начисление
В 2021 году также увеличат минимальный страховой стаж, необходимый для получения трудовой пенсии. В него входит только то время, когда вы работали и работодатель платил за вас страховые взносы в Фонд соцзащиты. В 2020 году минимальный страховой стаж составляет 17,5 года, с 1 января 2021 года он увеличится на полгода до 18 лет.
Минимальный страховой стаж растет по той же схеме, что и пенсионный возраст: на полгода каждый год, пока не будет составлять 20 лет (это произойдет в 2025 году). В 2013 году минимальный страховой стаж увеличился с 5 до 10 лет, в 2015 — с 10 до 15, а с 2016 начал повышаться каждый год на полгода.
Белорусы, которые не выработали страховой стаж по новым правилам, попадают в «пенсионную ловушку», они не могут претендовать на трудовую пенсию, им могут назначить только социальную: мужчины — с 65 лет, женщины — с 60 лет. Сейчас социальная пенсия составляет 129,06 рубля.
Напомним, с 1 января 2020 года в страховой стаж начали включать срочную службу в армии. Это новшество на стадии обсуждения не поддерживали в Минтруда и Минфине. При этом по учебе в вузе и декретному отпуску, включение в страховой стаж которых обсуждалось наряду со службой в армии, власти изменения не приняли.
С 1 января 2021 года женщинам, родившим четверых детей, будут засчитывать в трудовой стаж для назначения пенсии время нахождения в отпуске по уходу за ребенком продолжительностью до 12 лет в общей сложности (сейчас — 9 лет). Назначать им трудовые пенсии будут при наличии стажа работы не менее 20 лет и страхового стажа не менее 10 лет (сейчас — 17 лет 6 месяцев).
С 2021 года инвалидам I и II группы, у которых инвалидность более 10 лет, снизят требования к страховому стажу для назначения пенсии по возрасту (пропорционально времени нахождения на инвалидности). Инвалидам с детства на 5 лет снизят требования к продолжительности трудового стажа для получения права на досрочную пенсию по возрасту (для женщин — с 20 до 15 лет, для мужчин — с 25 до 20 лет).
Кроме того, родителям детей-инвалидов с тяжелой степенью утраты здоровья, длительное время осуществлявшим уход за ними (не менее 20 лет), будет повышен размер социальной пенсии — до минимальной пенсии по возрасту (с 129,06 рубля до 272,57 рубля).
Предусмотрено также, что работникам с неполным страховым стажем (свыше 10 лет, но менее требуемого) будут взамен социальной пенсии назначать трудовую пенсию по возрасту при неполном страховом стаже. При этом женщинам такую пенсию будут назначать при достижении 60 лет, а мужчинам — 65 лет, как это предусмотрено для социальной пенсии.
Ранее в Минтруда поясняли, что за 10 лет страхового стажа размер пенсии составит 73% бюджета прожиточного минимума пенсионера, или 142,46 рубля на сегодня. «Размер пенсии будет увеличиваться на каждые 3% этого бюджета за дополнительный год страхового стажа больше 10», — уточняли в ведомстве.
Сейчас те, кто не смог выработать трудовой стаж, могут претендовать на социальную пенсию.
Чтобы претендовать на получение пенсии по возрасту или за выслугу лет необходимо иметь достаточное количество общего и страхового стажа.
Общий стаж для мужчин составляет 25 лет, для женщин – 20 лет. Кстати, имейте ввиду, служба в армии, уход за ребенком, уход за инвалидом и пр. включаются в общий стаж.
Страховой же стаж (формируется в период работы, когда осуществляется уплата обязательных страховых взносов) по состоянию на 2019 год составляет 17 лет. Но, имейте ввиду, в 2025 году он уже будет составлять 20 лет.
Для многих читателей нашей статьи актуальным может быть вопрос: «Как начисляют пенсию?». Попробуем ответить.
Согласно Законодательству Республики Беларусь, пенсия по возрасту назначается в размере 55% от среднемесячного заработка работника. Но в то же время, она не может быть ниже минимальной. Также имейте ввиду, если стаж мужчины составляет более 25 лет, а женщины – более 20 лет, то в таком случае, за каждый полный год стажа, пенсия увеличивается на один процент среднего заработка. На такое увеличение могут рассчитывать и мужчины, и женщины, имеющие стаж работы с особыми условиями труда сверх 10 и 7,5 лет соответственно.
Пунктом выше мы упоминали о таком понятии, как минимальная пенсия. Что это такое и в каком размере установлена, пробуем разобраться.
Минимальная пенсия – денежная выплата пенсионерам, гарантированная государством и устанавливаемая законодательно. Для каждого вида пенсии установлен свой минимальный размер.
Итак, например, минимальная пенсия по возрасту устанавливается в размере 25% от величины прожиточного минимума в среднем на душу населения.
А размер минимальной пенсии по случаю потери кормильца равен 100% или 200% (в зависимости от конкретно взятого случая) мин. размера пенсии по возрасту. Более детально о размерах пенсии по потере кормильца вы можете прочитать на нашем сайте.
О минимальных размерах пенсии по инвалидности вы можете узнать по ссылке.
Если речь идет о минимальном размере пенсии за выслугу лет, то он равен минимальному размеру пенсии по возрасту.
-
Расчет, ставки, порядок уплаты утилизационного сбора
-
Системы налогообложения в Беларуси
-
Схема, нормативные значения собственного капитала
-
Яндекс деньги: регистрация, пополнение, снятие денег с кошелька
-
Электронные кошельки и деньги в Беларуси
-
Электронная цифровая подпись: возможности, получение
-
Экологический налог: ставки, субъекты, объекты налогообложения
-
Таможенный союз, ЕАЭС: цели, страны
-
Какие виды субсидий можно оформить в Беларуси
-
Пенсия по потере кормильца: виды, размеры, надбавки
-
Необычные налоги в Беларуси: какие есть и какие могли быть
-
Как рассчитываются и начисляются отпускные? Виды отпусков
-
Что такое овердрафт на карту?
-
Как оплатить коммунальные услуги через интернет
-
Как и сколько стоит оформить паспорт Республики Беларусь
-
Как выбрать и пользоваться банковской картой
-
Как оформить кредит на потребительские нужды
-
Подоходный налог: ставки, вычеты, уплата
-
Как выбрать РКО для ИП, юридических лиц
-
Налог на добавленную стоимость: ставки, расчет, возврат
-
Налог на прибыль в Беларуси: ставки, формула расчета
-
Сроки подачи налоговой декларации в Беларуси
-
Как оформить кредитную карту и пользоваться грейс периодом
-
Кредиты молодым специалистам и молодым семьям: правила оформления
-
Регистрация, пополнение и функционал QIWI кошелька
-
Правила и стоимость страхования КАСКО
-
Как выгодно оформить ипотеку в Беларуси
-
Единый налог в Беларуси: ставки, расчеты, сроки уплаты
Трудовая книжка
Трудовой договор (контракт)
Обязанности работников и нанимателей
Наименование должностей и профессий
Отпуска и свободные дни
Комплект документов зависит от вида пенсии: по возрасту, инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет. Но обязательным для назначения любого вида трудовой пенсии являются документы, подтверждающие стаж работы и сведения о заработной плате.
Документами, удостоверяющими личность, возраст, место жительства, гражданство являются: для белорусов – паспорт гражданина РБ; для иностранца или лица без гражданства – национальный паспорт и (или) вид на жительство; для несовершеннолетних, не достигших 16 лет – свидетельство о рождении или паспорт.
К заявлению о назначении пенсии должны быть приложены документы, подтверждающие стаж работы: представление работодателя (для работающих граждан) и трудовая книжка, военный билет, документы об обучении на дневной форме получения образования, свидетельства о рождении детей, справка о периоде нахождения в отпуске по уходу за ребенком, справка о периоде получения пособия по безработице и т.д.
Также понадобятся документы, подтверждающие сведения о зарплате: в случае назначения пенсии в текущем году – справки о заработке за последние 24 года подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж работы. Ежегодно период, за который избирается заработок, увеличивается на один год до фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией, стажа работы.
Еще один нюанс. Справки о зарплате за периоды работы, имевшей место после 1 января 2003 года, представлять не надо, так как после введения индивидуального (персонифицированного) учета данные сведения подтверждены выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, выдаваемой органами ФСЗН. Этот документ запрашивается органом социальной защиты, в который заявитель обращается за назначением пенсии.
Это лишь перечень основных документов. В необходимых случаях представляются и иные, например, удостоверяющие право заявителя на надбавку или повышение пенсии. Для того чтобы получить полную консультацию относительно документов, необходимых для назначения пенсии конкретному человеку, следует обратиться в орган социальной защиты по месту жительства.
Информация подготовлена редакцией портала «Нормативка.by» с использованием материала «АиФ»
Комплект документов зависит от вида пенсии: по возрасту, инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет. Но обязательным для назначения любого вида трудовой пенсии являются документы, подтверждающие стаж работы и сведения о заработной плате.
Документами, удостоверяющими личность, возраст, место жительства, гражданство являются: для белорусов – паспорт гражданина РБ; для иностранца или лица без гражданства – национальный паспорт и (или) вид на жительство; для несовершеннолетних, не достигших 16 лет – свидетельство о рождении или паспорт.
К заявлению о назначении пенсии должны быть приложены документы, подтверждающие стаж работы: представление работодателя (для работающих граждан) и трудовая книжка, военный билет, документы об обучении на дневной форме получения образования, свидетельства о рождении детей, справка о периоде нахождения в отпуске по уходу за ребенком, справка о периоде получения пособия по безработице и т.д.
Также понадобятся документы, подтверждающие сведения о зарплате: в случае назначения пенсии в текущем году – справки о заработке за последние 24 года подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж работы. Ежегодно период, за который избирается заработок, увеличивается на один год до фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией, стажа работы.
- И в горе, и в радости. История любви Ирины Купченко и Василия Ланового
- Поможет ли обрезка старой яблони повысить урожай?
- Автобусы из Минска в Вильнюс начнут ежедневно курсировать с февраля
- Имеют ли право работники ЖЭСа заколачивать окна в подвалах?
- Ладони над нами. «Люди с синдромом Дауна честные, пунктуальные, аккуратные»
В Беларуси постоянно повышают минимальный страховой стаж, который нужен для получения трудовой пенсии. К примеру, в 2013 году минимальный страховой стаж увеличился с 5 до 10 лет, в 2015-м — с 10 до 15, а с 2016-го начал повышаться каждый год на полгода. В 2020-м минимальный страховой стаж составляет 17,5 года, с 1 января 2021-го он увеличится на полгода до 18 лет. К 2025 году его намерены повысить до 20 лет.
В страховой стаж входит только то время, когда вы работали и работодатель платил за вас страховые взносы в Фонд соцзащиты. К примеру, учеба в вузе и декретный отпуск не учитываются в этом стаже. Но с этого года входит служба в армии.
Начисление пенсий в Беларуси начинается только после официального оформления. Для того, чтобы запустить процесс, необходимо подготовить следующий пакет документов:
- Документы с информацией о заработке за последние 26 лет (если вы выходите на пенсию в 2020 году)
- Документы с информацией о трудовом стаже
- Страховое свидетельство
Документы для оформления пенсии нужно передать своему работодателю. Если вы ИП или безработный, то заявление и все бумаги нужно самостоятельно отнести в управление по труду, занятости и социальной защиты по месту жительства.
По прошествии проверки работники ПФ РФ определяют огромное количество ошибок, которые допускаются во время заполнения трудовой книжки. К примеру, отсутствие записей об изменении названии организации или не соответствие инструкции по заполнению трудовой книжки, данные о смене фамилии, многое другое.
Страховые отчисления по достижению пожилого возраста платятся каждый месяц. Пожилой человек может выбирать по собственному усмотрению компанию, которая станет заниматься доставкой отчислений, а также метод ее обретения. Помимо этого, за пенсионера обретать пособия способно должностное лицо.
Скорее всего, свидетельство о рождении детей требуют для подтверждения и учета периодов ухода за ребенком. Обратитесь в ПФР и поинтересуйтесь о возможных решениях данной ситуации, может быть вместо оригиналов можно представить удостоверенные копии документов, которые Вы можете попросить у своих детей. В ином случаи периоды ухода могут быть Вам не зачтены в стаж, из-за чего пенсия будет не много меньше.
- удостоверение личности (паспорт — для гражданина России или вид на жительство — для иностранцев и лиц без гражданства);
- СНИЛС;
- трудовая книжка или другой документ, подтверждающий наличие требуемого стажа;
- заявление о назначении пенсии;
- справка о среднемесячной зарплате за 5 лет подряд до 1 января 2021 года;
- иные дополнительные документы, необходимые для подтверждения других обстоятельств.
- Разумеется, нужен паспорт. Но Вы его уже «собрали».
- Справки о доходах за всё время своего трудового стажа со всех работ, где были. У нас с 2021 года введены свидетельства государственного страхования («Зелёная карточка», «зелёнка»). После этого года такие справки собирать не нужно — все данные о доходах и стаже после 2021 уже собраны. Не знаю, когда были введены такие свидетельства в России, но после получения такой карточки со сбором сведений о доходов напрягаться не нужно. С этим мне пришлось постараться. Месяца два ушло.
Возможно, могут понадобиться и другие документы. О них скажут в пенсионном отделе. Но собрать их = дело пары дней. Ерунда. Но вот пункт 2 очень важен — от полноты сбора нужных справок зависит размер пенсии. И он может оказаться довольно геморройным. Особенно, если работал в разных местах. Да ещё и некоторые фирмы при этом были ликвидированы. В моём случае две таких были. Сведения о доходах в таких можно найти в городском, областном или республиканском архивах. По одно такой фирме моё имя было написано неверно. Хорошо, что нашёл главбуха — он лично съездил в архив и исправил.
С 1 января 2021 г. Указом Президента Республики Беларусь от 11 апреля 2021 г. № 137 «О совершенствовании пенсионного обеспечения» общеустановленный пенсионный возраст будет ежегодно повышаться на 6 месяцев до достижения возраста мужчинами 63 года, женщинами 58 лет.
Назначению трудовой пенсии по возрасту предшествует процесс расчета ее размера исходя из общей продолжительности трудового стажа и особых моментов его исчисления; расчета размера заработка, для определения величины пенсии.
- Сведения о районе
- Карта закрепления территорий
- График приёма
- Встречи с населением
- Выездной приём граждан
- Руководство района
- Новости
- События/объявления
- График проведения публичных слушаний
220006, г. Минск, ул. Маяковского, 83
+375 17 379-52-13
Пн – Чт: с 8.45 до 18.00 часов
(обед с 13.00 до 14.00 часов)
Пт: с 8.45 до 16.45 часов
(обед с 13.00 до 14.00 часов)
Выходные дни: Сб, Вс
Граждане Республики Беларусь имеют льготы, связанные с совершением поездок в Россию и оформлением права на постоянного проживания в области соблюдения требований миграционного законодательства. Предоставляется льгота и по получению социальных выплат, также в области страхования. Они предусмотрены на основании следующих документов:
- соглашение между Россией и Белоруссией об урегулировании международных отношений;
- по закону страны гражданства с подачей заявления о переоформлении пенсии и получения выплат через уполномоченные органы и на территории России.
При подаче заявления в территориальные подразделения РФ граждан Беларуси о переводе пенсии им необходимо указать правовое основание для оформления отчислений по месту фактического нахождения. Указывается либо ссылка на закон Республики либо норма международного акта, заключенного государствами. Обязательно осуществляется выбор. Получать пенсию в РФ и Белоруссии, по международному или национальному закону одновременно запрещено. При обнаружении уполномоченными органами переплат будет обязательно осуществлен пересчет с уведомлением о необходимости зачесть в счет следующих платежей или вернуть переплаты в соответствующий бюджет. На основании международных договоренностей достигнуто решение о применении принципа пропорциональности.
Голикова Л.Ж., инспектор отделения ПФР в Краснодарском крае
Россия и Беларусь предоставляются выплаты в счет пенсии за периоды, которые были проработаны на территории соответствующего государства. При том, указанное правило относиться только к страховым выплатам. На социальные пенсии такое условие не распространяется. К последним относится государственное обеспечение в счет выслуги лет, по инвалидности или потере кормильца, в силу возраста.
Не включается в стаж трудовой деятельности на территории РФ период работы белорусов после распада союзного государства – до 13.03.1992. Такое условие оговорено в международном акте, заключенном РФ и Правительством Беларуси.
В случае выбора выплаты пенсии на основании Соглашения иностранцы вправе произвести расчет самостоятельно. Для этого необходимо определить два значения:
| № | Период стажа | Особенности | Нюансы |
| 1 | Приобретенный после 13.03.1992 года – отделения независимых республик из состава СССР. | Ситуация в этом случае решается однозначно, в какой стране проживал и работал гражданин, та и платит ему пенсию. | Если осуществлялись периодические переезды из РФ в Беларусь и обратно, то при расчетах учитываются периоды нахождения в каждой из стран, обязанных платить пенсию за время проживания гражданина на их территории. |
| 2 | После наступления даты 13.03.1992 года стаж учитывается в пенсионной системе для выплат отдельных государств, на территории которых была регистрация. | Во времени трудового стажа учитывается срок работы до прекращения существования союзного государства и получения статуса суверенной республики – то есть до 13.03.1992 года. | В случае, если после указанной даты гражданин работал на территории РФ, то пенсия будет выплачивается за счет бюджета России, если в Республике Беларусь – средств зарубежного государства. |
Важно: если белорус осуществлял частично трудовую деятельность в России и был также занят в Беларуси одновременно в те же периоды, то начисление выплат оба государства осуществляют соразмерно и с учетом указанных годов вместе в пропорции. Обязательство по выплате средств за указанное время лежит на стране, где был зарегистрирован гражданин в течение такого периода.
Выбор страны, которая будет осуществлять пенсионное обеспечение, гражданин осуществляет самостоятельно. Какого-либо закона о необходимости выбора юрисдикции в обязательном порядке не существует. Проживая в России на основании ВНЖ длительное время подданный Беларуси вправе получать пенсию на карту или банковский счет от правительства страны его национальности без перевода обязательств в ПФ РФ. Определение места получения пенсии осуществляется один раз, изменить его в последующем можно, но для этого потребуется соблюсти ряд формальностей. По закону Беларуси один раз принятое решение, что выражается в подаче заявления в уполномоченный орган, отмене или изменению не подлежит.
Принятый порядок оформления пенсии также зависит от дополнительных факторов. К ним относится место проживания, наличие вредных для здоровья человека условий работы. Они влияют на минимальный возраст для выхода на пенсию, а также порядок начисления трудового стажа и ИПК.
У каждого – индивидуальный коэффициент
Для исчисления пенсии применяются два основных параметра – величина заработной платы и стаж работы.
В стаж засчитываются периоды работы, в течение которых производилась уплата обязательных страховых взносов в соответствии с законодательством о государственном социальном страховании. При этом имеет значение не только факт их уплаты, но и размер заработка, из которого они рассчитывались. Для включения в стаж периодов работы в полном объеме взносы должны быть уплачены с дохода, который не должен быть ниже минимальной заработной платы. В противном случае применяется поправочный коэффициент и засчитывается, например, не 1 год, а 5 месяцев, подчеркнула Елена Алексеевна.
В стаж для исчисления пенсии включаются также иные периоды деятельности, предусмотренные ч. 2 ст. 51 закона, в частности, служба в Вооруженных Силах СССР, Республики Беларусь, время ухода за детьми в возрасте до 3-х лет (но не более 9 лет в общей сложности), время получения образования на дневной форме, пособия по безработице, но не более 6 месяцев в общей сложности и др.
Показателем величины заработной платы является индивидуальный коэффициент заработка, который определяется путем соотнесения ежемесячного фактического дохода заявителя в установленном периоде и средней заработной платы работников в республике в тех месяцах и является средним арифметическим значением коэффициентов за каждый месяц в установленном периоде.
При назначении трудовой пенсии в 2016 году она исчисляется из заработка за последние 22 года. При этом в периодах работы, предпринимательской деятельности учитывается фактический доход, а за время иной деятельности, которое включено в стаж (ч. 2 ст. 51), в качестве фактического заработка в расчет принимается 40% средней заработной платы работников в республике за соответствующие месяцы.
Елена Садовникова обратила внимание, что ежегодно период для исчисления заработка увеличивается на 1 год стажа работы. Таким образом, в 2017 году заработок будет исчисляться за 23 года, в 2018-м – за 24 года и т.д., но не более фактически имеющегося стажа работы.
Заработок для назначения пенсии за периоды работы до 1 января 2003 г. удостоверяется справками, выдаваемыми работодателем или, в случае его ликвидации, правопреемником (организацией, в которой находятся на хранении сведения о заработной плате), а также архивными учреждениями.
– С 1 января 2003 года на территории Республики Беларусь введен персонифицированный учет. С этого времени данные о трудовом стаже и заработной плате работников подтверждаются только сведениями персонифицированного учета, ответственность за их своевременное представление несет работодатель, – уточнила Елена Садовникова.
Восстановление данных
При отсутствии документов о работе и невозможности их получить даже в архивах периоды работы могут устанавливаться на основании показания не менее двух свидетелей, знающих заявителя по совместной работе в организации и располагающих документами о своей трудовой деятельности за все время, в отношении которого они свидетельствуют. Это производится решением комиссии по назначению пенсий, образуемой райгорисполкомами.
При отсутствии возможности получения документов, подтверждающих размер начисленной и выплаченной заработной платы (факт и причины отсутствия таких документов должны быть подтверждены документально), гражданин вправе обратиться в суд, который принимает во внимание любые средства доказывания, например, выписку из штатного расписания об окладе по соответствующей должности, вкладыш в трудовую книжку и т.д.
Оформляем пенсию в 2021 году: важные моменты
Начинать процедуру получения пенсии можно не раньше, чем за месяц до дня рождения (60 или 65 лет для женщин и мужчин соответственно, но с учетом положений переходного периода). Раньше документы в ПФР просто не примут. Позже – тоже лучше не затягивать, ведь могут потребоваться уточнения и дополнительные документы и подтверждения стажа и трудовой деятельности.
- Обратиться лично в свое отделение ПФР.
- Подать документы через Многофункциональный центр. Тут важно понимать, что консультаций специалисты МФЦ могут и не дать, тогда как в ПФР всегда подскажут.
- Стартовать процедуру через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда. Без личного визита все равно не обойтись, но его придется сделать меньшее количество раз. Это экономия времени и нервов.
Пенсионный возраст в Беларуси: изменения в 2021 году
Особенно добивались от страны повышения пенсионного возраста кредиторы. Так, например, МВФ косвенно сводил к тому, что дальнейшее сотрудничество возможно лишь после того, как властями Беларуси будут соблюдены некоторые условия, в числе которых было и непосредственное повышение пенсионного возраста, а также переход на стопроцентную оплату населением оказываемых коммунальных услуг. Поэтому государственные органы правления были вынуждены предпринять подобные меры, чтобы выполнить условия и продолжить сотрудничество.
Однако после проведения выборов президента данный вопрос вызвал среди масс весьма неоднозначную реакцию, что могло в существенной мере ударить по рейтингу президента. Именно так все и произошло. Однако многие эксперты все же не исключают, что в результате подобного продления возраста выхода на пенсию может повлечь за собой новую проблему, а именно нехватку рабочих мест.
Оформить пенсию. Кто и какие документы должен собирать
Если человек за 12 месяцев до достижения нужного возраста потерял работу, то ему вместо пособия по безработице могут назначить пенсию досрочно. Но при условии большого общего стажа: у женщин — 33, у мужчин — 38 лет.
Для льготников обязательный возраст также поэтапно повышается до 3-х лет. Те пенсионеры, которые продолжают трудиться, могут отказаться от назначенной суммы, чтобы в будущем получать хорошие пенсионные выплаты. Вознаграждение составляет от 6 до 14 процентов, и за 60 месяцев можно поднять сумму почти в два раза. Для этого нужно просто написать заявление.
В настоящий момент применяются обе концепции. На практике это приводит к тому, что право на пенсию по возрасту имеет право любой гражданин, даже не занимавшийся никой полезной деятельностью, но у трудившихся и делавших пенсионные отчисления – размер пенсий существенно выше.
Плательщиками пенсии по возрасту являются пенсионные фонды, чаще государственные или контролируемые государством. Как правило, в трудоспособном возрасте гражданин делает отчисления в такого рода фонды. В некоторых странах есть возможность выбирать пенсионную систему, размер взносов в нее и другие условия, в некоторых существует одна, государственная система, порядок и размер платежей в нее определяется законодательно. Последнее в полной мере относится к Республике Беларусь.
С 4 августа 2021 г. вступило в силу постановление Минтруда и соцзащиты от 08.07.2021 № 35 «О порядке обращения за пенсией и организации работы и ведения делопроизводства по назначению и выплате пенсий», сообщает Минтруда и соцзащиты.
Документы, необходимые для назначения пенсий, объединены в отдельный, упрощенный перечень, не предусматривающий повторов (дублирования) одних и тех же документов применительно к разным видам пенсий.
— В 2021 году заработок для исчисления пенсии будет определяться за последние 25 лет подряд стажа работы. Напомню, сейчас в Беларуси указанный период ежегодно увеличивается на один год. К примеру, в 2021-м пенсия исчислялась за последние 24 года работы, в 2021-м это будет уже 26 лет.
— Да, его учтут в той продолжительности, которая будет подтверждена компетентными органами Пенсионного фонда Российской Федерации. Соответствующий документ будет истребован из данного фонда органами социальной защиты нашей республики.
Таблица 1 Год выхода на пенсию Мужчины Женщины Минимальный страховой стаж Дата рождения Возраст выхода на пенсию Минимальный стаж работы Дата рождения Возраст выхода на пенсию Минимальный стаж работы 1-е полугодие года 61 год 6 месяцев 25 лет 1-е полугодие года 56 лет 6 месяцев 20 лет 17 лет 2-е полугодие года 62 года 25 лет 2-е полугодие года 57 лет 20 лет 17 лет 6 месяцев 1-е полугодие года 62 года 6 месяцев 25 лет 1-е полугодие года 57 лет 6 месяцев 20 лет 18 лет 2-е полугодие года 63 года 25 лет 2-е полугодие года 58 лет 20 лет 18 лет 6 месяцев год 63 года 25 лет год 58 лет 20 лет 19 лет год 63 года 25 лет год 58 лет 20 лет 19 лет 6 месяцев год 63 года 25 лет год 58 лет 20 лет 20 лет Внимание!
Корректировка налоговой базы в году по основаниям, предусмотренным ст. Минфин о финансовых инструментах. Отменен штраф за просрочку уплаты дивидендов по акциям государства. Проблема статуса норм Транстехники решена. Минтранс подготовил проект постановления по нормам топлива. Новые преимущества по налогу на прибыль для сельхозспонсоров. Как узнать, уплачивает ли работодатель за вас страховые взносы. Правила использования дронов в некоммерческих целях. Сдаем обувь по гарантии.
Изменения в назначении пенсий отдельных категорий граждан с 1 января 2021 года
Основным требованием является достижение обозначенной возрастной категории. Законодательством определяется общеустановленная возрастная категория получения пенсии на уровне 65 лет для мужского, 60 лет для женского пола. Смена возраста станет осуществляться поэтапно: предположительно продолжительный срок, начинающийся с 01.01.2021 года и заканчивающийся к 2028 г.
Во время отчисления льгот по инвалидности нужна выписка из акта освидетельствования медицинской и социальной экспертизы человека, который признается инвалидом. При оформлении платежей по утрате кормильца нужны бумаги, подтверждающие родственные взаимоотношения с умершим кормильцем.
Соразмерно увеличению общеустановленного пенсионного возраста происходит увеличение возраста выхода на досрочные пенсии по возрасту и за выслугу лет. В году смогут воспользоваться правом на трудовую пенсию по возрасту мужчины, родившиеся во второй половине года по достижении 61 года и женщины, родившиеся во второй половине года, по достижении 56 лет. Однако следует обратить внимание, что возраст выхода на пенсию зависит не только от даты рождения, но и от даты обращения за назначением пенсии. Если, скажем, женщина, родившаяся в декабре года, не обратится за назначением пенсии в декабре года, а обратится в январе года, то возраст ее выхода на пенсию в году будет увеличен еще на полгода. Обязательным условием для реализации права на трудовую пенсию по возрасту и за выслугу лет кроме достижения установленного возраста требуется наличие страхового стажа установленной законом продолжительности. Начиная с января года, страховой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии, увеличивается на полгода в год.
Сроки подачи документации в пенсионный фонд
По закону подача документов на пенсию начинается за месяц до дня рождения заявителя. Если гражданин достиг пенсионного возраста, подать заявление можно в любой день. Отсчет дней начинается с даты приема документов ответственным служащим.
Выплаты за упущенное время не предусмотрены. Если гражданин обратится за пенсией в ПФР через 3 года после наступления пенсии, выплаты за этот период он не получит.
В течение десяти дней ПФР рассмотрит пакет документов, и вынесет решение. Гражданина информируют в течение последующих пяти рабочих дней. Если для вынесения решения, недостаточно информации, работники ПФР могут попросить предоставить дополнительные документы. Сколько займет времени пересмотр, зависит от заявителя. Лучше не тянуть, узнать что нужно для подачи заявления и подготовить документы заранее.
МОГИЛЕВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ
не менее 10 лет — для назначения пенсии по возрасту на общих основаниях гражданам, имеющим длительный стаж работы (не менее 40 лет у мужчин и не менее 35 лет у женщин), а также гражданам, у которых имеется не менее 10 календарных лет военной службы (службы в военизированных организациях) при наличии общего стаж работы не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин и отсутствии права на пенсию в соответствии с законодательством о пенсионном обеспечении военнослужащих.
Для назначения в 2020 году трудовой пенсии по возрасту, в том числе при неполном стаже работы, досрочной пенсий, а также пенсии за выслугу лет требуется не менее 17 лет стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь согласно законодательству о государственном социальном страховании (далее – страховой стаж).
Условия назначения трудовой пенсии по возрасту
Работникам, имеющим право на досрочную профессиональную пенсию, которые до 01.01.2009 выработали не менее половины полного стажа работы с особыми условиями труда, требуемого для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с п. «а» и «б» ч. 1 ст. 12 или ст. 15 Закона о пенсионном обеспечении, вместо досрочной профессиональной пенсии назначаются пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда в соответствии с пунктами «а» и «б» ч. 1 ст. 12 или ст. 15 Закона о пенсионном обеспечении .
Стаж работы женщины — 25 лет. Из них стаж работы с вредными и тяжелыми условиями труда по списку N 2 до 01.01.2009 — 8 лет. В 2020 году этой женщине исполнится 52 года 6 месяцев. Она вправе обратиться за назначением пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда, поскольку общеустановленный пенсионный возраст, который в 2020 году составляет 56 лет 6 месяцев, уменьшен для нее на 4 года.